À travers différents récits de patient.es racisé.es, Marie-France Custos-Lucidi montre la manière dont s’expriment et s’articulent les situations de racisme et de discrimination au travail. Elle donne à voir comment les patients mettent progressivement en évidence les mécanismes racistes et parfois sexistes à l’œuvre et comment chacun.e se débrouille pour sortir de l’aliénation et s’émanciper.

Depuis près de 30 ans, l’International Society for Occupationel Ergonomics & Safety (ISOES – Société internationale pour l’ergonomie et  la sécurité du travail) regroupe des professionnels de disciplines variées qui se sont réunis autour d’un intérêt commun dans la poursuite de la santé au travail, sécurité et productivité.

L’ISOES organise 36ème conférence internationale en hybride, avec la possibilité de participer en présentiel à Denver (Colorado, USA).

L’équipe pédagogique du master ergonomie du Conservatoire National des Arts et Métiers (Cnam) propose une offre de poste pour un maître de conférences en « Ergonomie : fiabilité, soutenabilité du travail et transitions ».

Le.la titulaire de l’emploi enseignera préférentiellement dans le master mention Ergonomie, porté par l’Équipe Pédagogique Nationale « Travail, Orientation, Formation, Social » (EPN 13) et lié aux Écoles du Centre Cnam de Paris consacrées aux Transitions écologiques et à la Santé.

Ce master, reconnu au niveau national par le label « Ergonome Junior Certifié – EJC », est déployé à Paris et dans 4 Centres Cnam en Régions (CCR Normandie, Occitanie, Pays de la Loire, Provence Alpes Côte d’Azur), selon différentes formules (cours hors temps de travail, en journée ou alternance) et modalités de formation (présentiel, hybride, FOAD). Dans ce cadre, le.la candidat.e devra disposer de
solides connaissances sur le fonctionnement humain tant physique que cognitif, collectif et psychique, en analyse du travail et de l’activité, en intervention ergonomique et s’inscrire dans les approches théoriques centrées sur l’activité et son développement.

Afin de rendre accessibles les actualités de l’International Ergonomics Association (IEA) à ses membres, la SELF traduit la dernière Newsletter publiée.

Congrès de l’IEA 2024 : Prolongation de l’appel à communications

• Le congrès aura lieu en Corée du Sud, du 25 au 29 août 2024. Il se tiendra sous forme hybride. La date limite de l’appel à communications a été prolongée au 21 mars 2024 : https://www.iea2024.com/submission/01.html?sMenu=01

Numéro spécial du journal Applied Ergonomics, sur le thème « Ergonomie et facteurs humains pour le développement durable »

• Ce numéro spécial est organisé par le comité technique de l’IEA « Ergonomics and Human Factors for Sustainability ». Les propositions peuvent être envoyées jusqu’au 31 août 2024 :  https://www.journals.elsevier.com/applied-ergonomics/call-for-papers/e-hf-for-a-sustainable-resilient-human-centered-future

Master en Ergonomie de l’Université Clermont Auvergne

• L’IEA a relayé dans sa newsletter une information sur ce master, ouvert aux étudiants et étudiantes de France et d’ailleurs. Des bourses sont proposées aux candidats et candidates répondant aux conditions requises. Elles s’élèvent à 4’000 Euros par an pour chacune des deux années du master, avec la possibilité d’autres bourses pour des stages en France ou à l’étranger : https://acte.uca.fr/formation/master-staps-ingenierie-et-ergonomie-de-lactivite-physique

Webinaire : prévention des chutes dans les escaliers grâce à la réalité augmentée : 5 mars 2024, 08h00 Eastern Standard Time

• Webinaire gratuit organisé par le comité technique de l’IEA sur les glissades, les trébuchements et les chutes. Inscriptions : https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_WgxwmRcaRaWLcP_GjyUk8w

Webinaire : L’avenir du travail et les défis pour l’ergonomie : Perspectives françaises : 17 avril 2024, 13h00 Coordinated Universal Time

• La série de webinaires sur l’avenir du travail et les défis pour l’ergonomie présente les perspectives de différentes parties du monde. Le prochain sera animé par Agnès Aublet-Cuvelier et Fabien Coutarel : https://m4v211.p3cdn1.secureserver.net/wp-content/uploads/2014/10/Webinar-flyer-FoW-France-draft-2.pdf
• Inscription gratuite : https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_pwEC88I6STyrXRahMvG7Gg
• Le webinaire sera enregistré et publié sur la chaîne YouTube de l’IEA.

Focus sur la Société suisse d’ergonomie SwissErgo

• SwissErgo a été créée en 1999 pour promouvoir l’ergonomie en Suisse. Elle compte 140 membres, exerçant dans la recherche, l’enseignement et l’intervention. SwissErgo fournit aux ergonomes, aux spécialistes de la santé et de la sécurité et aux acteurs du monde du travail une plateforme d’information et d’échange, avec des webinaires et une journée de formation annuelle. Elle promeut la formation initiale en ergonomie au niveau universitaire et encourage la recherche. Enfin, elle maintient des contacts étroits avec les autorités suisses, dans le but de renforcer la reconnaissance de la discipline.
• SwissErgo fait partie de l’organisation faîtière SuissePro, qui réunit les associations de spécialistes de la santé et de la sécurité au travail suisses. Elle collabore avec le Centre d’enregistrement des ergonomes européens (CREE) et dispose de son propre comité d’évaluation national. SwissErgo est membre de l’IEA et de la Fédération des sociétés européennes d’ergonomie (FEES). SwissErgo entretient des liens resserrés avec la Self et a contribué activement à l’organisation du congrès de 2022 à Genève.
• Site web : www.swissergo.ch
• LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/64925581/admin/feed/posts/

Nous apprenons avec une très grande tristesse le décès d’Yvon Quéinnec, à la veille de ses 85 ans.

Né dans le Finistère et après un cursus secondaire à Brest, Yvon fait ses études à Toulouse, et se spécialise en entomologie, en espérant contribuer à la prévention des dégâts faits aux cultures. A la suite du mouvement de 1968, il va s’engager dans la création de programmes de formation en physiologie du travail et décide de se former à l’ergonomie, au CNAM et à l’EPHE. Il contribue à la mise en place du RESACT en 1974 et du DIECT (Diplôme Interuniversitaire d’Étude des Conditions de Travail) à la fin des années 1970. A partir de 1976, Yvon oriente ses recherches vers le travail humain, et mobilise ses compétences en éthologie pour analyser le travail en 3 x 8 dans des processus continus. Le travail de nuit et en équipes alternantes deviendra son principal objet de recherches. En 1985, il publie avec Catherine Teiger et Gilbert de Terssac Repères pour négocier le travail posté (éditions Octarès), qui devient une référence dans le domaine.

Son engagement pour l’ergonomie, notamment en tant que président de la SELF de 1989 à 1991, dépassera le plan national et francophone. En 1990-1991, il est président du conseil scientifique du congrès mondial de l’Association Internationale d’Ergonomie (IEA) organisé à Paris et travaille de façon active en tant que représentant de la SELF à la définition des critères du titre d’ergonome européen en 1991.

Nommé professeur d’université en ergonomie en 1988, il participe en 1994 à la création du Laboratoire Travail et Cognition, unité mixte de recherche du CNRS, dont il sera le directeur jusqu’en 1998. A partir de 1992, il codirige le DEA national d’ergonomie, parcours de formation à la recherche suivi par la majorité des chercheuses et chercheurs actuels en ergonomie.

Son engagement sera aussi citoyen, au travers de ses différents mandats en tant que conseiller municipal de sa commune d’Auzielle de 2001 à 2020.

C’est un homme chaleureux et tolérant qui nous quitte. Nous garderons en mémoire ses qualités de pédagogue, rigoureux et bienveillant envers ses étudiants, son sourire, son accent toulouso-breton, son ouverture et son exigence de chercheur, son engagement pour la santé des travailleurs.es, souvent en interaction avec des organisations syndicales.

La SELF présente ses sincères condoléances à son épouse Nicole et à ses enfants Isabelle et Philippe.

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La cérémonie civile aura lieu le mercredi 6 mars 2024 à 13 heures 45, au Crématorium Toulouse Sud, 12 Avenue de Gameville, Toulouse, France.

La famille a créé un lien pour permettre, à celles et ceux qui le souhaitent, de laisser des messages et de partager l’avis de décès.

La commission histoire de la SELF va rassembler les hommages de la communauté à Yvon Quéinnec, pour leur publication sur le site de la SELF. Si vous souhaitez contribuer, vous pouvez adresser votre texte  à l’adresse pro.f.daniellou@orange.fr

L’équipe ergonomie du Centre de Recherche sur le Travail et le Développement (CRTD) du CNAM propose une offre de stage de Master 2 en ergonomie. Le sujet du stage est : « Concevoir l’usine du futur en charge du démantèlement et du recyclage des voitures hors d’usages. Quels enjeux santé-travail-environnement ?« 

Ce stage sera encadré par Willy Buchmann et co-encadré par Flore Barcellini.

Le recrutement se fait sur dossier puis par entretien individuel. Pour candidater, plusieurs documents sont à envoyer à Willy Buchmann () :

• CV
• Lettre de motivation
• Relevés de notes du M1 et du 1er semestre M2 si disponible
• Une production écrite au choix (mémoire, article, rapport, etc.)

Date limite de candidature : 15 mars 2024

René Brunet est décédé ce 25 février 2024 à Angers. Il a été pendant 40 ans conseiller en prévention à la MSA, co-auteur avec Jean Presselin, Marc Viel et Norbert See de l’ouvrage « Le risque et la parole – Construire ensemble une prévention des risques du travail dans l’agriculture et l’industrie » aux éditons Octarès, valorisant le travail de longue durée avec les partenaires des conseillers. A partir de 2006, il a joué un rôle très actif dans les laboratoires LEEST puis Ester dirigés par Yves Roquelaure à Angers. En 2007 il a soutenu une thèse en formation des adultes à l’université de Tours, intitulée « Formation de l’agir responsable et prévention des risques professionnels ». Il a été impliqué dans de nombreuses collaborations de recherche, notamment sur les troubles musculosquelettiques et les risques psychosociaux.

Ses obsèques auront lieu le 1er mars à 14 h 30 en l’église Saint-Antoine d’Angers.

Le Travail humain a clôturé l’année 2023 avec un numéro spécial dont on trouvera le sommaire ci-dessous, et qui s’organise autour de deux événements marquants : le décès de Jacques Leplat qui s’est
éteint en avril dernier et les 90 ans de la revue dont le premier numéro fut publié en 1933.

Les éditions Octares publient « Exposition aux pesticides. Ce qu’en disent les sciences humaines et sociales. » sous la direction de Fabienne Goutille (docteure en ergonomie, Inserm/EpICEnE), Jacqueline Candau (directrice de recherche en sociologie, Inrae/ETTIS), Elisabeth Lambert (directrice de recherche en droit, CNRS/DCS).

Résumé : À quoi renvoie la notion d’exposition quand elle est mobilisée par les sciences humaines et sociales et quelles méthodologies l’appréhendent ? Avec quels apports complémentaires aux sciences de la santé qui s’en sont saisies historiquement ? À partir d’une revue de littérature et d’études de cas dans des contextes culturels variés, cet ouvrage montre le caractère dynamique et multi-acteurs de la fabrique de l’exposition aux pesticides, notamment lors des activités humaines. Il propose une analyse critique des situations et des déterminants de l’exposition, des inégalités concomitantes et des moyens de prévention.

Cet ouvrage est accessible à toutes les personnes qui veulent acquérir des connaissances sur les expositions aux pesticides et découvrir les possibilités d’aborder et de nourrir ce sujet par les sciences humaines et sociales (ergonomie, sociologie, droit, économie, géographie, anthropologie) : décideurs publics, scientifiques, professionnels et collectifs mobilisés en matière de santé.

L’Association pour la Gestion des Connaissances dans la société et les organisations (AGESCO) et l’Université Paris Dauphine, en partenariat avec l’Université Mohammed VI Polytechnique ouvre un appel à communications pour sa prochaine conférence annuelle. Celle-ci aura lieu du 29 au 31 mai 2024 et abordera le thème des « Communautés et Espaces d’Apprentissage« , explorant ainsi le rôle crucial que jouent les communautés et les environnements d’apprentissage dans la création, la diffusion et la mise en œuvre des connaissances.

Processus de soumission :

• Date limite de soumission : 15 février 2024 / 4 mars 2024 / 25 mars 2024
• Notification d’acceptation : 15 mars