Une structure d’accompagnement des personnes en situation de handicap basée à Rocamadour (46) a été suivie par le service Santé Sécurité au Travail de la Mutualité Sociale Agricole Midi-Pyrénées Nord. Une évaluation des risques psychosociaux, à destination des salariés, a été menée à la demande des représentants du personnel du CHSCT. Cette communication vise à présenter une démarche ergonomique déroulée au sein d’une structure où les enjeux éducatifs, économiques et sociaux s’entremêlent parfois difficilement. Le plan d’action mis en place à la suite est également évoqué, avec un recul de 5 ans (démarche initiée en 2013). La réflexion s’engage ensuite après une nouvelle demande d’intervention, dans cette même structure, sur la même thématique.