Apports de l’ergonomie participative à l’amélioration de la culture de sécurité en milieu industriel

Cette communication présente les résultats d’une intervention d’ergonomie participative menée en milieu industriel au sein d’une usine d’un grand groupe sidérurgique. Dans le cadre de son programme de prévention des risques, cette entreprise participe chaque année à un challenge santé-sécurité consistant à mettre en place un programme d’actions sur une année et ce, de manière participative en créant des groupes de travail.
Après quatre mois d’intervention, une enquête par questionnaire a été réalisée auprès des salariés du secteur impliqué afin d’étudier les impacts de la participation sur la culture de sécurité. Les résultats semblent prometteurs et montrent que les bénéfices de la participation sont multiples : un climat de sécurité plus positif et des attitudes et comportements plus sécuritaires. Cependant, plus que la simple participation, ce sont bien plutôt l’implication des employés dans le challenge et la satisfaction qu’ils en retirent qui garantissent ces effets positifs.