nos contextes d’intervention varient … quid de nos pratiques ?

Les ergonomes ajustent leurs stratégies d’intervention au gré des contextes dans lesquels ils interviennent. Cependant, quels moyens se donnent-ils pour composer avec la variabilité de ces contextes ? Les éléments de réponse avancés au cours de cette plénière sont issus de l’examen du travail réel des ergonomes. Trois types de moyens retiennent l’attention : Franck Bernard, ergonome d’entreprise, révèle certaines stratégies personnelles d’intervention qui lui permettent de transcender la variabilité des contextes; Audrey Lalumière, consultante externe, relate quant à elle des stratégies d’apprentissage qui lui permettent de faire face à des contextes nouveaux pour elle; enfin, Irène Gaillard aborde les moyens collectifs que l’on se donne pour composer avec la variabilité des contextes en illustrant son propos par une analyse du contenu du dernier congrès de la SELF. Pour conclure, Fernande Lamonde souligne l’intérêt d’aborder les questions concrètes que soulève le développement de la discipline et des «métiers» de la recherche, de la pratique et de l’enseignement qui la composent en s’appuyant sur une meilleure connaissance du travail réel des ergonomes.