Quelques réflexions sur la pratique de l’intervention ergonomique et ses rapports à la prescription.

L’écriture du premier texte avait pour objectif d’argumenter l’intérêt d’une table ronde dans le congrès sur le thème du rapport de la professionnalisation des «intervenants dans le champ du travail» à la prescription. Il m’a semblé intéressant de centrer ma communication sur une réflexion sur ma pratique et ses rapports à la prescription, celle que je «dispense» dans l’entreprise et ma propre prescription, en contribuant à apporter des éléments de réponse aux questions renvoyées par les jeunes professionnels comme «la construction des prescriptions dans l’action», «le positionnement de l’intervenant» ou encore «les prescriptions difficilement explicitables car relevant d’une expérience». Ainsi, les réflexions développées dans ce texte abordent la question de la prescription sous trois angles : l’influence de l’intervention ergonomique sur la prescription et la transformation du travail dans l’entreprise, le rapport de l’ergonome à sa propre prescription pour «être influent» et «agir sur» ainsi que la question de la transmission de ce «rapport d’influence», des stratégies liées au positionnement et aux règles de métier de l’intervenant.