Revendiquer et élaborer un travail qui ait du sens !

S’inscrivant dans une conception politique de l’ergonomie, convaincue de la puissance créatrice de l’activité de travail et de ses bienfaits en termes de lien social et d’épanouissement personnel, la présente réflexion fournit des premières bases pour appréhender le sens du travail comme une dimension sur laquelle devrait d’intervenir tout ergonome soucieux de contribuer aux nouvelles formes de « vivre ensemble ». Le sens du travail n’est pas la résultante de déterminants obscurs et incertains justifiant qu’il soit disqualifié du champ disciplinaire de l’ergonomie. Il n’est pas non plus un « sens-interdit » qu’on ne saurait emprunter dans entreprise. C’est pourquoi il faut revendiquer le sens du travail en tant que tel, et envisager sa construction ou sa restauration comme un projet d’action. La notion de sens du travail est détaillée afin d’orienter l’action de l’ergonome.